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INTRODUCCION A LA ADMINISTRACION DE EMPRESAS (6ª ED.)
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
CIVITAS EDICIONES, S.L., 2014

Resumen del libro

Este libro es el resultado del esfuerzo conjunto de un grupo de profesores universitarios que, bajo la dirección del profesor Dr. D. Álvaro Cuervo García y la coordinación del profesor Dr. D. Camilo J. Vázquez Ordás, han dado forma a un texto que es el fruto de la experiencia docente e investigadora de sus autores. A lo lar go de las distintas ediciones el texto ha ido incorporando nuevos temas y conceptos, reflejando el interés de los mismos en el ámbito de la Administración de Empresas y los cambios en el entorno legal, económico y financiero, al tiempo que se ha ido enriqueciendo con la incorporación de contenidos prácticos, casos, ejemplos y decisiones de empresas. Asimismo, con el objeto de facilitar la tarea del lector, el libro dispone de un glosario de términos. ... Leer resumen completo

49.13€

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(Encuadernación sin determinar)

  • 2ª Mano desde:  
FUNDAMENTOS DE DIRECCION ESTRATEGICA DE LA EMPRESA
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
CIVITAS EDICIONES, S.L., 2014

Resumen del libro

El presente texto trata de servir de soporte básico para la formación universitaria de los alumnos de grado en Administra ción y Dirección de Empresas y de otras carreras afines, interesados en las materias relacionadas con la Dirección y la Estrategia de la Empresa. El libro está especialmente indicado para cursos cortos y adaptado a la metodología docente propuesta por el Espacio Europeo de Educación Superior (Acuerdo de Bolonia).También puede ser de gran utilidad, como una primera aproximación, para aquellos estudiantes que sigan cursos de post-graduado en Universidades, Escuelas de Negocios o entidades similares, en áreas especializadas relativas a la Estrategia Empresarial, así como un punto de referencia obligado para todos los profesionales y hombres de empresa que, desde el mundo de la práctica, asumen una visión eminentemente aplicada de los negocios y tienen laresponsabili dad de la consultoría o la dirección de las empresas.Desde este triple punto de vista, el libro se convierte en un manual de trabajo introductorio en el que se integran las cuestiones y problemas más relevantes que conforman el cuerpo teórico del modelo directivo conocido como la Dirección Estratégica de la Empresa.www.guerrasynavas.com ... Leer resumen completo

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47.00€

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(Encuadernación sin determinar)

HORMIGA Y CIGARRA
Fecha Lanzamiento: 18/09/2014
JOSE RAMON ILLAN VIVAS
ANAYA MULTIMEDIA, 2014

Resumen del libro

El trabajo es el centro de tu vida ¿Qué harás cuando ya no lo tengas?Este libro ha sido escrito pensando en esas miles, cientos de miles de personas que viven anteponiendo su trabajo al resto de su vida personal. ¿Trabajas para vivir o vives para trabajar? Si ni siquiera tú lo sabes, ha llegado el momento de detenerte y pen sar.La necesidad es el motor que suele convertir la actividad profesional en el centro de tu vida. Sin embargo, una vez te integras en esa dinámica, te acostumbras y ya no sabes vivir de otra forma. Se diría incluso que disfrutas de ella; que da sentido a tu vida.Pero es esta una satisfacción ilusoria, además de vana hasta cierto punto. En algún momento tu vida cambiará y más te vale estar preparado para ello.Afortunadamente no eres el primero ni serás el último en enfrentarte a esta situación. Y en este libro encontrarás el ejemplo de otras gentes cuyas vidas y reflexiones te van a ayudar. ¿Qué errores cometieron? ¿Qué harían si pudieran volver atrás? Tú todavía estás a tiempo. Aquí encontrarás los caminos para salir de este laberinto y equilibrar tu vida profesional (la hormiga interna) con tu vida personal (la cigarra). Conseguirás, de esta forma, estar en paz contigo mismo y ser feliz con los demás.Los beneficios íntegros obtenidos por el autor con este libro irán destinados a la Asociación Española de Enfermos de Mastocitosis, para que continúe su lucha contra esta enfermedad rara. ... Leer resumen completo

12.90€

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(Encuadernación sin determinar)

  • 2ª Mano desde:  
PRÁCTICAS DE FUNDAMENTOS DE ECONOMÍA DE LA EMPRESA
Fecha Lanzamiento: 19/09/2014
EDITORIAL UNIVERSITARIA RAMON ARECES, 2014

Resumen del libro

Este libro contiene más de cuatrocientos cincuenta problemas, ejercicios y casos con los que se completa con material práctico la Introducción a la Economía de la Empresa para conseguir una adecuada comprensión y aprendizaje de la misma.Prescrito en:UNED- Grado en EconomíaCurso: 1ºAsignatura: Introducción a la Economía de l a EmpresaUNED- Grado en ADECurso: 1ºAsignatura: Introducción a la Economía de la Empresa ... Leer resumen completo

59.00€

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(Tapa blanda)

LOS 7 HABITOS DE LA GENTE ALTAMENTE EFECTIVA: CUADERNO DE TRABAJO
Fecha Lanzamiento: 02/09/2014
PAIDOS IBERICA, 2014

Resumen del libro

El complemento ideal para un libro clásico que ayudará a los lectores a fijarse objetivos, mejorar sus relaciones personales y abrir el camino para una vida eficaz.Stephen R. Covey presenta un complemento práctico a Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva, que permitirá profundizar en la exploración y comprensión de es te enfoque de eficacia demostrada.Este libro de ejercicios personalizado le permitirá interiorizar los 7 hábitos a través de ejercicios individuales y reveladores, tanto si ya conocen los principios como si no. El libro ofrece soluciones para dificultades personales y profesionales mediante la promoción y la enseñanza de la justicia, la integridad, la honestidad y la dignidad. ... Leer resumen completo

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12.95€

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  • 2ª Mano desde:  
CREATIVIDAD, S. A.
Fecha Lanzamiento: 25/09/2014
CONECTA, 2014

Resumen del libro

Las fórmulas para crear entornos creativos de la mano del fundador y presidente de los estudios Disney-Pixar Studios.Creatividad, S.A. es un libro para profesionales que deseen llevar a sus equipos a cumbres más altas, un manual para cualquier lector que valore la originalidad y el primer viaje al centro neurálgico de Pixa r Animation: a sus reuniones, sus evaluaciones ex-post y las sesiones del Braintrust de las que nacieron algunas de las películas más exito sas de la historia del cine. Es, en el fondo, un libro acerca de cómo se construye una cultura creativa, p ero también, como afirma su autor, un reflejo de las ideas que creo que afloran lo mejor que llevamos dentro.Muchos autores han intentado formular y categorizar la inspiración y la creatividad. Sin embargo, lo que Ed Catmull muestra con su experiencia es que la creatividad no es simplemente una fuente de ideas, sino más bien una alquimia entre las personas. En Creatividad, S.A., Ed expone con honestidad y sentido común cómo no convertirse en un estorbo y cómo fusionar arte, negocio e innovación.George Lucas Una gran novedad... Catmull nos traslada al interior del ecosistema de Pixar y nos muestra cómo la excelencia se desarrolla y se perfecciona con un nivel de detalle que resulta inspirador. Si usted tiene un trabajo creativo, debe l... ... Leer resumen completo

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19.90€

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(Tapa blanda)

  • Ebook en la Casa del Libro:
  • 2ª Mano desde:  
FUNDAMENTOS DE DIRECCION Y ORGANIZACION DE EMPRESAS TURISTICAS
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
CIVITAS EDICIONES, S.L., 2014

Resumen del libro

Este manual tiene como principal objetivo presentar los fundamentos de la dirección y la organización de las empresas turísticas a los estudiantes del Grado en Turismo. Constituye una primera aproximación al mundo de la empresa turística y, especialmente, va dirigido a estudiantes de los primeros cursos del grado.Para ello, el libro se estructura en dos bloques claramente diferenciados: conceptos básicos de dirección y organización de empresas turísticas y áreas funcionales en las empresas turísticas. Los distintos capítulos abordan los diversos problemas y situaciones que afectan a las empresas turísticas de forma general para despertar la curiosidad de los estudiantes hacia el conocimiento de la empresa turística.El enfoque es eminentemente práctico, con gran cantidad de ejemplos, casos, aplicaciones, actividades prácticas, lecturas recomendadas, etc. Por este motivo es de utilidad no sólo a los estudiantes del Grado en Turismo, sino también a profesores, profesionales del mundo de la empresa y a cualquiera interesado en la dirección y organización de empresas turísticas. ... Leer resumen completo

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36.05€

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(Encuadernación sin determinar)

EL PEQUEÑO LIBRO DE LAS GRANDES TEORIAS DEL MANAGEMENT
Fecha Lanzamiento: 20/10/2014
ALIENTA, 2014

Resumen del libro

Las 89 ideas más importantes de la historia del ManagementLas 89 grandes ideas más importantes del management, procedentes de los más reputados autores y especialistas, para facilitar las tareas del día de día de empresarios, directivos y profesionales.

12.95€

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  • 2ª Mano desde:  
EL CANGREJO QUE PERDIO LAS PINZAS: MANUAL PARA UN LIDERAZGO POSITIVO, EL IT MANAGER
Fecha Lanzamiento: 30/09/2014
ALMUZARA, 2014

Resumen del libro

''Mal soldado el que no aspira a ser general, afirmaba Napoleón. Para gestar la más potente transformación y generar satisfacción, pon tu Gestor del Intangible en modo-On.''Habitualmente, los cangrejos suelen ser avariciosos. Aunque hayan conseguido su comida, si perciben que el vecino está degustando un manjar más exquisit o que el suyo, intentan quitárselo, gustan de pelearse y para tal fin, además de para cazar, emplean sus dos pinzas delanteras. Un día, nuestro cangrejo vio en el mar su reflejo y dijo para sí: ¡Estoy cansado de ser un bichejo! ¿Sabéis lo que os digo, pinzas? ¡Que aquí os dejo!; y sin más, se desprendió de ellas. ¿Qué sucedió después?Profesional y ser humano creíble por ser generador de credibilidad e increíble por ir más allá de la frontera de lo posible es el Gestor del Intangible. Un gran gobernante de sí mismo, cuya determinación te ayudará a salvar cualquier abismo; un buen lector de personas y circunstancias, cuya compañera de viaje es la constancia y cuya pasión nunca queda rancia; y, sobre todo, una buena persona, con valor y valores, que propiciará que, del éxito, conozcas todos los sabores.Integridad Total, Incesante Trampolín, Ilusión Transportadora son algunas de las notas características del It Manager, gestor del ahora y portador de mejoras perdurables. En nuestro hoy, ya no sólo para sobrevivir sino para impulsar a nuestro equipo y a nuestra empresa, hay que prestar atención a los intangibles, pues serán los cimientos sobre los que se construyan las personas y profesionales invencibles: ética, confianza, visión, conocimiento, compromiso, creatividad, liderazgo, superación personal, habilidades comunicativas, empatía, inteligencia emocional y social''¿Quieres el antídoto para la mediocridad? Debes contar con quien aporta valor a la realidad empresarial. El término mediocridad proviene del latín mediocris que viene a significar el que se queda a mitad de la montaña; esa es la consecuencia de contar con quien nada siente en sus entrañas. Si quieres ser y hacer de tu empresa algo notable, entrañable, respetable y, claro está, rentable, conoce al Gestor del Intangible e instaura en tu vida un valor formidable.'' ... Leer resumen completo

14.00€

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  • 2ª Mano desde:  
TENGO 18 AÑOS Y NI ESTUDIO NI TRABAJO: ¡MONTO EMPRESAS Y VIVO HAC IENDO LO QUE ME GUSTA!
Fecha Lanzamiento: 17/09/2014
EDICIONES GESTION 2000, 2014

Resumen del libro

¿Quieres ser feliz? Haz lo que te apasionaMe di cuenta de que llevaba seis años siendo alienado por un sistema educativo totalmente obsoleto. Me rebelé contra ese sistema y decidí dedicar mi tiempo a mi pasión.Así empieza la historia de Luis Iván Cuende. Después de ser premiado mundialmente, este emprendedor precoz no ha pa rado ni un momento de innovar y desarrollar proyectos. Ha conocido el éxito y el fracaso, aprendiendo por el camino que los valores que promueve nuestra sociedad ya no valen para este siglo. Cuende reivindica una educación para la creatividad y la inspiración, que añada valor a lo que hacemos y prepare a los más jóvenes para salir adelante. Descubierta su gran pasión, Cuende practica desde hace años una filosofía de vida basada en intentar hacer sólo lo que le gusta. Aplicando esta sencilla regla, asegura, cualquier ser humano estará más cerca de encontrar la felicidad. Además, Cuende dice que con su trabajo aspira a ayudar a los demás, tratando de hacerles la vida más sencilla. Y no le tiembla el pulso a la hora de exponer su deseo último: cambiar el mundo. No con grandes descubrimientos revolucionarios, sino simplemente mejorando las cosas, intentando dejarlo todo mejor de lo que estaba cuando llegó a este planeta. Éste es un libro sobre cómo un muchacho encontró su pasión recién entrado en la pubertad, inició un proyecto con muy pocos recursos, buscó cofundadores, triunfó, tropezó, aprendió del fracaso y volvió a levantarse. Ésta es también la historia de alguien que cambia el mundo todos los días y que quiere descubrirnos cómo podemos cambiarlo también nosotros. ... Leer resumen completo

17.95€

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  • Ebook en la Casa del Libro:
EL BANCO SANTANDER Y EMILIO BOTIN: HISTORIA DE UNA AMBICION
Fecha Lanzamiento: 25/09/2014
CONECTA, 2014

Resumen del libro

Las estrategias y fórmulas de Emilio Botín para hacer del Santander uno de los primeros bancos del mundo.Emilio Botín es el banquero más astuto de Europa. FortuneEl Banco Santander es hoy el primer banco español y de la zona euro, y uno de los más importantes del mundo. ¿Cómo se ha pasado de un mode sto banco fundado por unos comerciantes en Santander en el siglo XIX a una de las empresas más importantes a nivel global, con una enorme influencia en la economía del país?Este libro quiere responder a esta pregunta analizando los orígenes del banco y, de modo especial, la estrategia aplicada por Emilio Botín para lograr que un modesto banco nacional se convierta en un jugador de primer nivel en la competitiva liga de las finanzas mundiales. Detrás de este éxito se esconde una ambición personal inexorable, capaz de romper el estatus quo, y llevar a cabo una agresiva política comercial que ha quedado en el recuerdo de muchos como la guerra de las súper cuentas". Con esta estrategia imparable, Emilio Botín ha iniciado una política de absorciones bancarias brillantemente planificadas que incluye una decidida apuesta por la expansión internacional, en la que siempre ha primado el emblema de su marca: Banco Santander.Emilio Botín y el Banco Santander desvela las claves de este éxito... ... Leer resumen completo

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16.90€

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(Tapa blanda)

  • Ebook en la Casa del Libro:
  • 2ª Mano desde:  
DECÍDETE
Fecha Lanzamiento: 29/10/2014
EDICIONES GESTION 2000, 2014

Resumen del libro

Una buena decisión puede cambiar tu vida. No te equivoques.Decisiones, decisiones, decisiones. Nos enfrentamos a cientos de ellas todos los días, incluso miles. Pero ¿cómo podemos saber si estamos tomando las correctas? En Decídete, Chip y Dan Heath abordan uno de los temas cruciales de nuestras vidas laborales y personales : cómo tomar mejores decisiones. Y es que la decisión correcta, en el momento oportuno, puede cambiarlo todo. La investigación psicológica ha revelado que nuestras decisiones se distorsionan por sesgos e irracionalidades: tenemos una confianza desmedida en nosotros mismos y buscamos información que nos respalde y restamos importancia a la que no lo hace. Las emociones a corto plazo nos distraen. Cuando elegimos, nuestros cerebros son nuestro peor enemigo. Lamentablemente, limitarse a ser consciente de estos defectos no soluciona el problema, de igual modo que saber que somos miopes no nos ayuda a ver. La verdadera pregunta es: ¿cómo podemos hacerlo mejor? ¿Cómo podemos tomar mejores decisiones más inteligentes? En Decídete, los hermanos Heath, basándose en la literatura científica sobre la toma de decisiones, presentan un proceso de cuatro pasos para contrarrestar estos sesgos. Escrito en un estilo cautivador e irresistiblemente ameno, Decídete lleva al lector a un viaje inolvidable a t... ... Leer resumen completo

17.95€

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(Encuadernación sin determinar)

  • Ebook en la Casa del Libro:
  • 2ª Mano desde:  
EL NUEVO MARCO DE EJERCICIO DE LAS ACTIVIDADES ECONOMICAS
Fecha Lanzamiento: 08/09/2014
ARANZADI, 2014

Resumen del libro

La Administración Pública de nuestras días está sometida a profundos cambios y transformaciones. En lo que se refiere al ejercicio de las actividades económicas se ha producido, sin duda, una transformación novedosa fruto de un conjunto de normas que vienen modificando el conjunto de técnicas con las que la Administración c ontrola el ejercicio de los derechos por parte de los ciudadanos.En concreto, la introducción de la declaración responsable y la comunicación previa, junto con una utilización residual y minoritaria numéricamente, están llamadas a cambiar el panorama público tanto en lo que se refiere, por un lado, al propio acceso a las actividades pero, también y de otro, al ejercicio de las facultades de supervisión y control e, incluso, al ejercicio de las potestades sancionadoras.La presente Obra trata, precisamente, de abundar esta transformación y en la capacidad de articular un marco diferente de relaciones con las Administraciones Públicas y, por ende, con los ciudadanos. Se trata de un eslabón en un proceso que acaba de comenzar pero que tiene un amplísimo recorrido a desarrollarse en los próximos tiempos. ... Leer resumen completo

80.00€

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(Encuadernación sin determinar)

POLITICAS DE EMPLEO
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
ARANZADI, 2014

Resumen del libro

Las políticas de empleo constituyen actualmente una de las principales preocupaciones en Europa y en España. Este libro las aborda desde perspectivas variadas, haciendo especial hincapié en las debilidades más evidentes que cabe achacar a todo el entramado institucional, normativo y programático que se ha erigido a partir d e la Estrategia Europea de Empleo.Con este enfoque, se analizan las disfunciones existentes en la concepción y aplicación práctica de las políticas de empleo. Fundamentalmente, las dificultades de coordinación de las Administraciones territoriales, los desajustes entre políticas activas y pasivas de empleo, la muy mejorable coordinación de los servicios públicos con las agencias privadas y la muy débil atención de colectivos desfavorecidos. Pero también las recientes reformas operadas en la materia -sobre todo, en la Ley 56/2003, de 16 diciembre, objeto de numerosas y dudosamente operativas modificaciones-, así como los retos propuestos desde múltiples instancias, algunos de los cuales han sido planteados, a modo de orientaciones primero y de recomendaciones después, por las instituciones europeas. Este libro integra, así pues, un compendio actualizado y valioso de diagnósticos y reflexiones en torno a instrumentos y estrategias de empleo. ... Leer resumen completo

65.00€

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(Encuadernación sin determinar)

RELEVO GENERACIONAL EN LOS DESPACHOS PROFESIONALES
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
ARANZADI, 2014

Resumen del libro

«Cuando uno ha dedicado una parte muy importante de su vida en fidelizar una base de clientes y conseguir una reputación en su segmento mercado, no puede permitir que por no disponer de tiempo o por falta de conocimiento, todo su esfuerzo no se vea compensado, ya sea con la adecuada continuidad generacional, o bien si no es posible, con un plus monetario fruto de una venta. Es cierto que los clientes tienen la confianza depositada en una persona, es cierto que el cliente es un bien escaso y hay que cuidarlo, pero es cierto que con una adecuada planificación se consigue traspasar los conocimientos y experiencia a nuestros sucesores, fidelizando y fortaleciendo todavía mas, nuestro fondo de comercio. En definitiva es tanto lo que nos jugamos, que debemos estar seguros que estamos haciendo las cosas correctamente, y un primer paso es conocer todas las alternativas posibles, del relevo generacional, analizando sus pros y contras. Es por ello que creo que este libro es de obligada lectura para todos aquellos que estén dirigiendo un Despacho Profesional sea grande, mediano o pequeño. Su autor Jordi Amado, es un verdadero experto en la problemática de los Despachos, habiendo dedicado en ello veinticinco años de su vida profesional. Sin duda este libro es la culminación de quince libros anteriores, todos ellos referidos a las diferentes áreas de un Despacho Profesional. El libro El relevo generacional en los Despachos profesionales, no es una simple exposición teórica de los temas, sino el compendio de las experiencias reales vividas por el autor a lo largo de estos años, donde siempre se ha implicado personalmente en todas las actividades que le han sido requeridas. Esto es algo que define la personalidad del autor, que para mi, no es ni escritor, ni profesor, ni consultor, sino mucho mas, es la persona que sabe aconsejarte y acompañarte en los momentos que lo necesitas, haciendo bueno la cita de: "dime y lo olvido, enséñame y lo recuerdo, involúcrame y lo aprendo». ... Leer resumen completo

32.00€

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(Encuadernación sin determinar)

ALIANZAS ESTRATEGICAS EN LA PRACTICA
Fecha Lanzamiento: 29/09/2014
ESIC EDITORIAL, 2014

Resumen del libro

Este libro aborda un tema de rabiosa actualidad: la cooperación entre empresas, que se manifiesta en alianzas operativas o estratégicas, en fusiones o absorciones y en otras formas de integración empresarial.Alianzas estratégicas en la práctica ofrece una visión clara, amena, rigurosa y práctica de lo que son las alianzas e stratégicas y de cómo ponerlas en marcha, ante tanta ingenuidad y falta de profesionalidad con la que muchos empresarios y directivos se plantean estos procesos. Por ello, dedica los dos primeros capítulos del libro a sensibilizarnos de que las alianzas son una respuesta que las empresas pueden dar a las demandas del nuevo escenario en el que se desenvuelven, sobre todo ante procesos de internacionalización y de innovación, que son la base de su estrategia de crecimiento o de consolidación.Ahora bien, la principal aportación de la obra reside en que muestra, a partir de cuatro casos prácticos, cómo gestionar la puesta en práctica de una alianza. Para ello, el autor utiliza su experiencia en múltiples casos de éxito en los que participó activamente desde el principio hasta el final. En el último capítulo del libro, nos ofrece reflexiones y consejos finales sobre las claves del éxito de un proceso de alianza, deteniéndose en la importancia de la planificación y sistematización del proceso; el protocolo de integración como pieza clave del mismo; el cuidado de la parte emocional a lo largo del proceso y como preparación para el cambio que se avecina. Y acaba con un decálogo de recomendaciones finales. ... Leer resumen completo

19.00€

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(Tapa blanda)

  • 2ª Mano desde:  
MARCO JURIDICO DE LA EMPRESA (2ªED)
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
CIVITAS EDICIONES, S.L., 2014

Resumen del libro

Marco jurídico de la empresa, es el resultado del esfuerzo de profesores de Derecho Mercantil y de Derecho Civil adaptada y focalizada para los alumnos de Adminsitración y Dirección de Empresas, que aspira a ser una obra útil y equilibra para los estudiantes y la comunidad universitaria y que se ajusta sin duda a las realid ades y necesidades de los nuevos grados que es el Espacio Europeo de Educación Superior ha exigido a nuestra Universidad.... ... Leer resumen completo

56.00€

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(Encuadernación sin determinar)

CLAVES COMPORTAMIENTO EMPRESA RESPECTO A LA FORMACION CONTINUA DE SUS DIRECTIVOS
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
CIVITAS EDICIONES, S.L., 2014

Resumen del libro

La formación directiva es un tema que interesa a las empresas porque condiciona su competitividad. Sin embargo, su comportamiento ante la formación continua de sus profesionales no es homogéneo. En general, no tienen claro cuál es el compromiso, traducido en tiempo y dinero, que deben asumir al respecto. Existen miedos a co mportamientos oportunistas y faltan directrices universalmente aceptadas para la actuación. La investigación académica tampoco ha ofrecido hasta el momento un cauce teórico único que oriente con firmeza la práctica empresarial. Ante este panorama incierto, esta obra realiza un profundo análisis sobre las claves que guían el comportamiento empresarial en relación a la formación continua de sus directivos. Aborda la formación continua directiva de forma rigurosa y completa, relacionando la teoría y datos estadísticos disponibles con un trabajo de campo sobre más de 300 empresas nacionales, y realizando una serie de propuestas teóricas y normativas de actuación para empresas, formadores e instituciones implicadas. Todo ello bajo el objetivo final de contribuir a mejorar la comprensión y eficiencia del comportamiento empresarial en sus decisiones de formación directiva . ... Leer resumen completo

34.48€

34.48€

(Encuadernación sin determinar)

LA EMPRESA Y EL PRODUCTO TURISTICO
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
CIVITAS EDICIONES, S.L., 2014

Resumen del libro

El mundo está inmerso en un proceso de cambios condicionados por la evolución de los medios de transporte y la generalización de las nuevas tecnologías. Hoy aquella inmensidad territorial llamada Planeta Tierra se ha empequeñecido, hoy es una Aldea Global, con profundas y novedosas ramificaciones económicas. Las empresas de ben competir en esta Nueva Economía transformando profundamente sus estructuras. ... Leer resumen completo

23.84€

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(Encuadernación sin determinar)

CALIDAD Y DIRECCION DE EMPRESAS
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
CIVITAS EDICIONES, S.L., 2014

Resumen del libro

Encuadernado en rústica semirrígida plastificada. Edición de 1999. El objeto de esta obra es la Dirección de la Calidad como aspecto clave para la competitividad de cualquier empresa. Así, desde un marco teórico-práctico, los autores intentan sentar las bases sobre las que toda organización empresarial pueda aplicar nuevas destrezas directivas, que integren aspectos técnicos y humanos, con la finalidad de conseguir los objetivos de calidad exigidos por el mercado actual. En definitiva, la Dirección de la Calidad es algo más que la aplicación de unos modelos estandarizados, es una forma de entender el funcionamiento de la empresa, su personal, sus procesos y productos y, sobre todo, sus clientes. ... Leer resumen completo

34.64€

34.64€

(Encuadernación sin determinar)

FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS (2ª ED.)
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
CIVITAS EDICIONES, S.L., 2014
(1 valoracion)

35.00€

35.00€

(Encuadernación sin determinar)

DIRECCION FINANCIERA II: MERCADOS Y SELECCION DE CARTERAS
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
CIVITAS EDICIONES, S.L., 2014

Resumen del libro

El libro «Dirección Financiera II: Mercados y Selección de Carteras» analiza todos los mercados financieros existentes en la actualidad: los de renta fija, renta variable, divisas y derivados. Además, se complementa con un análisis de las diferentes teorías de selección de carteras que, en definitiva, se forman con los distintos activos con los que se opera en todos estos mercados. Por último, recoge un breve capítulo dedicado a las fusiones y adquisiciones, para llevar a cabo las cuales es imprescindible conocer ciertos métodos de valoración recogidos a lo largo de la obra. ... Leer resumen completo

28.84€

28.84€

(Encuadernación sin determinar)

PROBLEMAS RESUELTOS DE MATEMATICAS FINANCIERAS Y EMPRESARIALES
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
CIVITAS EDICIONES, S.L., 2014

18.04€

18.04€

(Encuadernación sin determinar)

INTRODUCCION A LA GESTION DE LA CALIDAD
Fecha Lanzamiento: 29/10/2014
DELTA, 2014

Resumen del libro

Este manual pretende ayudar a entender el funcionamiento de la gestión de la calidad y las interrelaciones de esta disciplina con el resto de subsistemas de una organización. Una de las principales limitaciones de la mayor parte de los manuales utilizados en las universidades españolas es la enseñanza de la gestión de la ca lidad es la utilización de ejemplos y casos prácticos no relacionados directamente con su realidad empresarial, ya que habitualmente se adaptan de manuales norteamericanos. Por ello, y con el fin de solventar esta limitación, a lo largo del texto se han incluido numerosos casos de empresas iberoamericanas o multinacionales con ubicación en esos países, que permiten acercar al estudiante a la realidad de la gestión de la calidad Ens. Entorno y, a la vez, incrementar su conocimiento del tejido empresarial, una de las principales carencias detectadas a los largo de nuestra experiencia docente. Otra de las características distintivas de este manual es la inclusión en el mismo de la variable medioambiental como un elemento más en la gestión de la calidad en las organizaciones. Son varios los temas de este manual en el que los aspectos de la gestión medioambiental aparecen integrados en los conceptos de gestión de la calidad a nivel general y no como temas independientes como suele suceder en otros manuales. Francisco J.Miranda es Doctor en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Extremadura y Master en Gestión de la Producción, la Calidad y la Tecnología por la Universidad Politécnica de Madrid. Profesor Titular de Universidad del Área de Organización de Empresas en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales y la Escuela de Ingeniería Industrial de la Universidad de Extremadura. También es autor de diversas publicaciones en revistas nacionales e internacionales sobre gestión de la calidad en servicios, diseño y desarrollo de nuevos productos y servicios, internet como herramienta empresarial y comercio electrónico B2B. Antonio Chamorro< ... Leer resumen completo

17.50€

17.50€

(Tapa blanda)

  • 2ª Mano desde:  
LA GESTION DE EMPRESAS FAMILIARES: UN ANALISIS INTEGRAL
Fecha Lanzamiento: 19/10/2014
CIVITAS EDICIONES, S.L., 2014

Resumen del libro

Aunque en el pasado el éxito de las empresas familiares se decía que era conseguido "a pesar de" su carácter familiar, en la actualidad, este tipo de organizaciones empresariales han sido "redescubiertas" y, precisamente, se atribuyen sus buenos resultados a su carácter familiar. Hoy contamos con un conocimiento que hace in sostenible el mantenimiento de ciertos tópicos referidos al negocio familiar, tales como que la no separación entre propiedad y control impiden alcanzar tamaño y eficiencia; como que control familiar es igual a atraso y gerencia profesional es igual a desarrollo de la empresa; o que dirección familiar de la empresa es incompatible con la profesionalización. No es, por tanto, el carácter familiar de la empresa una carga, sino una oportunidad y un activo que hay que aprovechar para obtener los máximos rendimientos posibles. Sin embargo, la empresa familiar, además de tener que superar los mismos obstáculos que cualquier empresa, debe afrontar determinados retos debido precisamente a su carácter familiar: y es que la falta de atención a los riesgos propios que entraña la familia en el negocio es una de las principales causas de la alta mortalidad de estas empresas. ... Leer resumen completo

46.00€

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(Encuadernación sin determinar)

EMPRENDE HOY
Fecha Lanzamiento: 22/09/2014
ALCALA GRUPO EDITORIAL, 2014

Resumen del libro

Dos millones de personas desean emprender en España y el 70% de quienes quieren crear su propia empresa, están pensando en ello o cambiando el enfoque de la que ya tienen en marcha... Sin embargo, de cada diez personas que pretenden iniciar un negocio, solo una lo hace. Incluso con gran motivación, emprender tiene unas difi cultades añadidas que hacen que sea necesario el saber iniciar, gestionar y mantener una empresa en un momento lleno de oportunidades y al mismo tiempo de grandes dificultades. El mercado es quien validará al final tus resultados, pero si estás satisfecho del esfuerzo llevado a cabo para lograr resultados aunque estos no vengan inmediatamente, podrás decir que el esfuerzo está mereciendo la pena. Formarte, formarte, formarte. Como en el deporte, en la preparación está la clave. ... Leer resumen completo

19.50€

19.50€

(Tapa blanda)

  • 2ª Mano desde:  
LA ORGANIZACION DE EMPRESAS: HACIA UN MODELO DE FUTURO
Fecha Lanzamiento: 29/09/2014
ESIC EDITORIAL, 2014

Resumen del libro

La organización de empresas, instrumento principal de la dirección, ha sufrido una evolución constante y prácticamente radical en los últimos 30 años. Las Tics han contribuido de forma sustancial al cambio, modificando profundamente los conceptos y forma de la organización clásica. La empresa para ser competitiva debe conta r con una división del trabajo (organización) que la haga dinámica, colaborativa e impulse a la innovación y creatividad.En este libro no solo se repasa la historia de la organización de empresas sino que se aporta también una propuesta actual de hacia dónde caminan las nuevas formas de división del trabajo, estableciendo las pautas de los nuevos modelos de organización.Es un libro del que no solo obtendrán utilidad práctica los estudiantes de las materias empresariales sino también todos aquellos directivos que se vean en la encrucijada y necesidad de transformar la división del trabajo en su empresa. ... Leer resumen completo

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18.00€

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(Tapa blanda)

  • 2ª Mano desde:  
GESTION DE PERSONAS (6ª ED.): MANUAL PARA GESTION DEL CAPITAL HUM ANO EN LAS ORGANIZACIONES
Fecha Lanzamiento: 29/09/2014
ESIC EDITORIAL, 2014

Resumen del libro

La obra recoge los aspectos actuales en la materia y lo hace desde una perspectiva moderna de lo que es la dirección y gestión de las personas en la empresa, procurando mantener un equilibrio entre la Psicología del Trabajo, el Derecho Laboral y la Organización de Empresas que confluyen indisolublemente en esta disciplina. El tratamiento que se le da es suficientemente descriptivo y gráfico para lograr una rápida comprensión de los temas que se exponen, convirtiendo a este manual en una guía práctica para los profesionales con responsabilidad sobre otras personas en el ámbito del trabajo, para los investigadores y técnicos del factor humano y, por supuesto, para los estudiantes tanto de las universidades como para los de las escuelas de negocios.El libro está constituido por doce capítulos agrupados en dos partes. La primera, compuesta por los primeros siete, conformando lo que podríamos denominar la columna vertebral de la materia, estudiando la manera en que afecta la composición de las organizaciones al comportamiento de las personas que desarrollan su actividad en ellas con especial referencia a las estructuras organizativas, a los grupos y a la motivación; el liderazgo en sus variados aspectos actuales, enfoques y teorías; la selección de las personas desde el punto de vista social y técnico, así como la formación y desarrollo profesional en la empresa combinando enfoques tradicionales con los más actuales, la valoración del capital humano y de los puestos de trabajo visto como herramienta que persigue la eficacia de las personas y, por último, las compensaciones salariales y sus diversas formas de incentivar de manera equitativa a los empleados. La segunda parte, está constituida por aquellos capítulos cuyas materias se encuentran sometidas a una constante revisión en las ciencias del comportamiento y que podemos calificar de complementarios a los anteriores, siendo: la competitividad de las personas, la adaptabilidad al trabajo, el conflicto y la comunicación y, finalmente, el control social de las organizaciones.Se puede afirmar que por la variedad de temas que trata y aspectos que estudia, es una obra completa en su especialidad. ... Leer resumen completo

26.00€

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(Tapa blanda)

  • 2ª Mano desde:  
CREACION Y GESTION DE EMPRESAS
Fecha Lanzamiento: 15/09/2014
CENTRO ESTUDIOS FINANCIEROS, 2014

Resumen del libro

En este manual se ofrece un estudio introductorio, actual y pragmático de todos los aspectos relevantes para la puesta en marcha y el desarrollo posterior de una empresa. Se parte del perfil que debe poseer el empresario que pretenda crear un negocio, de la construcción de la idea emprendedora y de la formulación del plan d e empresa, para abordar a partir de aquí todos aquellos elementos más relacionados con la gestión de dicha idea y su funcionamiento en el mercado: la viabilidad económico-financiera, el marketing, el régimen de franquicia, los trámites de constitución, las obligaciones fiscales y los aspectos sociolaborales.Todo este conocimiento se enriquece con la exposición de una serie de casos prácticos, en los que se ofrecen una serie de experiencias empresariales, que abarcan desde los comienzos de la nueva empresa hasta su posterior evolución, haciendo especial hincapié en conceptos tan actuales como la aplicación de las nuevas tecnologías y la internacionalización.Con todo ello, se ha tratado de mostrar en esta obra la realidad de los factores fundamentales que es preciso conocer y valorar para emprender un negocio en la economía de nuestro tiempo. ... Leer resumen completo

34.01€

34.01€

(Tapa blanda)

PRACTICA DE GESTION OPERATIVA DE LA EMPRESA
Fecha Lanzamiento: 30/10/2014
EDICIONES PARANINFO, S.A., 2014

Resumen del libro

La Dirección de Operaciones debe ocuparse de la administración y la gestión eficiente de los recursos necesarios para la producción y la prestación de servicios, lo que convierte a esta función empresarial en el pilar básico para la consecución de la competitividad empresarial.La obra se adapta perfectamente a las materias de Gestión Operativa de los distintos grados de la Universidad CEU San Pablo, aunque su estructura en operaciones de niveles estratégico y táctico le permite adaptarse a los programas de esta disciplina impartida en otras universidades, así como a la mayoría de manuales teóricos existentes sobre la Dirección de Operaciones.Al mismo tiempo, su carácter práctico, la posibilidad de resolución de los casos sin software específico, la de estudio de un capítulo de forma aislada para resolver un problema específico y la de solución integrada de todas las operaciones, la convierten en la única obra del mercado que presenta una visión global práctica de todos los aspectos de la Dirección de Operaciones, pues acerca al lector a situaciones y planteamientos reales, al ofrecer un gran número de casos prácticos ya resueltos para favorecer el aprendizaje autónomo del lector y otros solo propuestos para destinar un tiempo a su cálculo y su posterior discusión.Se estructura en siete capítulos, de los cuales los tres primeros responden a decisiones de tipo estratégico, como son la determinación de la capacidad y la localización de las plantas industriales, destacando la aplicación práctica del denominado método del transporte y el control de calidad de los distintos procesos empresariales. Los tres capítulos siguientes responden a decisiones tácticas, como la gestión práctica de distintos ti pos de almacenes, el equilibrado en las líneas de ensamblaje y la programación y el control de proyectos en situaciones de incertidumbre y con el estudio de costes asociados a la determinación de su duración. El último capítulo se dedica a la recopilación y la reflexión de todos los conceptos estudiados, para lo que se realizan casos prácticos globales, de forma que el lector adquiera una visión práctica integrada de la gestión operativa de una empresa. Finalmente se incluye un anexo con tablas estadísticas básicas para la resolución de los casos planteados y tablas para el control de calidad. ... Leer resumen completo

26.00€

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(Tapa blanda)

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