GESTION DE INCOMPETENTES: UN ENFOQUE INNOVADOR DE LA GESTION DE L AS PERSONAS - GABRIEL GINEBRA. Resumen del libro y comentarios - casadellibro.com
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GESTION DE INCOMPETENTES: UN ENFOQUE INNOVADOR DE LA GESTION DE L AS PERSONAS (En papel)

GABRIEL GINEBRA, LIBROS DE CABECERA, 2010
ISBN 9788493775711

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Datos del libro

  • Nº de páginas: 261 págs.
  • Editorial: LIBROS DE CABECERA
  • Lengua: ESPAÑOL
  • Encuadernación: Tapa blanda
  • ISBN: 9788493775711
  • Año edicón: 2010
  • Plaza de edición: MADRID
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Sinopsis

Gestión de incompetentes es un manual para reconocer la propia incompetencia y la de los demás. El libro contiene un modelo de diagnóstico de las incompetencias y las herramientas para corregirlas. Es una obra imprescindible para mejorar la relación con los colaboradores y obtener los mejores resultados.

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Opiniones de los lectores sobre "GESTION DE INCOMPETENTES: UN ENFOQUE INNOVADOR DE LA GESTION DE L AS PERSONAS"

Lector anónimo
Lector anónimo
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Excelente obra divulgativa de carácter ameno que nos recuerda que no es mejor directivo quien renueva más a menudo su plantilla para encontrar al trabajador perfecto, sino aquél que les motiva a convertirse en el trabajador perfecto.

 
Lector anónimo
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Habiendo leído el primer capítulo del libro no tengo mas que decir que estoy totalmente de acuerdo con las primeras conclusiones, en multitud de ocasiones los jefesâ pierden de vista que la realidad en las organizaciones y sobre todo el puesto que ocupan depende directamente de sus subordinados y no al contrario. Con lo que tomando consciencia de que mejorando a quienes nos rodean, mejoramos nosotros mismos. Me sigue sorprendiendo la habilidad del autor para expresar de un modo sencillo realidades tan complejas, sin duda un lujo!!

 

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