LAS EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL - LUIS MIGUEL CAMPS RUIZ. Resumen del libro y comentarios - casadellibro.com
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LAS EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL (En papel)

LUIS MIGUEL CAMPS RUIZ, TIRANT LO BLANCH, 2001
ISBN 9788484423386

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Principales abreviaturas

I. LAS EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL: CONCEPTO Y FUENTES REGULADORAS
1. Las empresas de trabajo temporal: concepto.
2. Fuentes reguladoras. El III convenio colectivo estatal de las empresas de trabajo
temporal.
3. Objeto del presente estudio.

II. LA AUTORIZACIÓN ADMINISTRATIVA DE LAS EMPRESAS DE TRABAJO TEMPORAL
4. Requisitos para acceder a la autorización administrativa.
5. Consideración especial de la garantía financiera a constituir.
6. Tipos de autorización; tramitación de las solicitudes.
7. El registro de empresas de trabajo temporal y otras obligaciones formales.
8. Consecuencias de la actuación como empresa de trabajo temporal de forma ilegal.

III. EL CONTRATO DE PUESTA A DISPOSICIÓN
9. Concepto y supuestos de utilización del contrato de puesta a disposición
9.1. Supuestos autorizados
9.2. Supuestos prohibidos
9.3. Consideración especial de las actividades y trabajos excluidos por su especial
peligrosidad
10. La utilización indebida del contrato de puesta a disposición
10.1. Responsabilidades en el plano administrativo
10.2. Responsabilidades en el plano contractual
10.2.1. Posiciones de la doctrina judicial opuestas a la aplicación del artículo 43
del ET
10.2.2. Posiciones de la doctrina judicial que expresa o implícitamente aceptan la
aplicación del artículo 43 del ET
10.2.3. La pertinente aplicación del art&

Datos del libro

  • 13.0x21.0cm.
  • Nº de páginas: 136 págs.
  • Editorial: TIRANT LO BLANCH
  • Lengua: ESPAÑOL
  • Encuadernación: Tapa blanda
  • ISBN: 9788484423386
  • Año edicón: 2001
  • Plaza de edición: VALENCIA
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Sinopsis

El objeto de la presente publicación es el estudio del régimen jurídico de las empresas de trabajo temporal, mediante el análisis de sus normas reguladores -entre las que ya se toma en cuenta el Real Decreto-Ley 5/2001, de medidas urgentes de reforma del mercado de trabajo para el incremento del empleo y la mejora de su calidad, así como el III Convenio Colectivo Estatal de empresas de trabajo temporal, publicado en noviembre de 2000- y de la correspondiente doctrina jurisprudencias y judicial, prestando particular atención a las relaciones del trabajador tanto con la empresa de trabajo temporal como con la empresa usuaria, y a las consecuencias -entre ellas, la eventual aplicación del artículo 43 del ET- de la celebración del contrato de puesta a disposición al margen de las previsiones legales.

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