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LIDERAZGO GUARDIOLA
ALIENTA, 2012

Resumen del libro

Vivimos en un mundo que critica mucho, desprecia casi siempre y admira poco. Guardiola ha conseguido construir un equipo que despierta el elogio unánime, lo mismo que busca toda empresa. Sólo desde ese respeto y admiración es posible atraer el talento, tener éxito, vender mejor y lograr un buen clima de trabajo.Este libro e xplora las cualidades de liderazgo de Guardiola y te las presenta para que puedas aplicarlas con tu equipo. ... Leer resumen completo

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6.95€

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(Tapa blanda bolsillo)

  • Ebook en la Casa del Libro:
  • 2ª Mano desde:
INVERSION Y FINANCIACION EN LA EMPRESA
RAFEL MORALES-ARCE MACIAS
EDITORIAL UNIVERSITARIA RAMON ARECES, 2012

Resumen del libro

Libro orientado a los estudiantes que cursan los títulos de grado en la facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la UNED adaptado al marco del EEES. Su finalidad es exponer las decisiones financieras de inversión y financiación adoptadas por la empresa en el marco del objetivo financiero de creación de valor de la misma. Con una metodología para que el estudiante consiga un aprendizaje efectivo de las finanzas empresariales, particularmente adaptado a la enseñanza a distancia, propia de la UNED. Se ha intentado ofrecer una presentación estructurada de los conocimientos que, dado el enfoque teórico-práctico de la disciplina, tenga un equilibrado componente teórico y una abundante aplicación práctica de los contenidos. ... Leer resumen completo

39.00€

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(Tapa blanda)

POR QUE UNAS TIENDAS VENDEN Y OTRAS NO
VV.AA.
LIBROS DE CABECERA, 2012

Resumen del libro

Empresas como Inditex, con Zara a la cabeza, Camper, Pronovias, Mango y muchas más, están a la vanguardia del retailinternacional y marcan la pauta. Son muchos los centros comerciales de todo el mundo que demandan la presencia de las cadenas españolas por su innovación, buen hacer y adaptabilidad.En este libro Luis Lara y J orge Mas, experimentados profesionales del retail que han colaborado en algunas de las mejores empresas, explican el método para gestionar unas tiendas exitosas, aportan informaciones inéditas, ejemplos ilustrativos y experiencias personales que permiten entender cómo han llegado a la cima organizaciones como Mercadona, Marks&Spencer, Starbucks, Apple, IKEA, ALDI, El Corte Inglés, FNAC o Nespresso, entre otras.Este manual va dirigido tanto a propietarios, como a profesionales o emprendedores.Al final de este libro se incluye un anexo con la trayectoria de los veinte maestros del retail más relevantes a nivel internacional y los casos de Abercrombie&Fitch, Zara y Camper. ... Leer resumen completo

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20.00€

20.00€

(Tapa blanda)

  • 2ª Mano desde:
COACHING PARA TORPES
ANAYA MULTIMEDIA, 2012

Resumen del libro

Cuántas veces te has preguntado: ¿en qué me he equivocado esta vez?, ¿qué puedo hacer para mejorar mi vida?Seguro que conoces gente a tu alrededor que parece tener una suerte excepcional. ¿Por qué tu no?Beatriz Vilas te desvela en el libro que tienes en tus manos el secreto de cómo gestionar correctamente tu vida, cómo mejo rarla definitivamente tanto a nivel profesional como personal... y sobre todo cómo conseguir ser más feliz cada día.No existen varitas mágicas que nos solucionen ellas solas los problemas. Pero cuando leas este libro entenderás que conseguir tus objetivos en la vida y aumentar tu grado de felicidad es mucho más sencillo de lo que parece.Déjanos acompañarte y orientar tu rumbo hacia un futuro mejor. Desde el crecimiento personal y el coaching verás que todo es posible si te lo propones. ... Leer resumen completo

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18.00€

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(Tapa blanda)

GESTION DE PROYECTOS
VV.AA.
EDITORIAL GRUPO 5, 2012

Resumen del libro

Este manual sienta las premisas básicas que todo profesional debe tener en cuenta para desarrollar con éxito las distintas fases o etapas del ciclo de vida de un proyecto, así como las herramientas más idóneas para su ejecución con garantías de éxito. Permitirá a los profesionales: Saber cómo elaborar, describir, comprende r y asimilar toda la documentación que compone un proyecto. Manejar las áreas de conocimiento de la gestión de proyectos, saber de qué se ocupa cada una de ellas y cuándo utilizarlas. Manejar las herramientas de programación de proyectos más usuales, comprendiendo los modelos en los que se basan y los resultados que se obtienen. Identificar los aspectos básicos de cada una de las áreas de gestión adicionales para tener una visión más amplia y más exacta de la gestión de proyectos. Saber cómo realizar con éxito el proceso de entrega y cierre de un proyecto. ... Leer resumen completo

23.95€

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(Tapa blanda)

DICCIONARIO DE COMPETENCIAS: LA TRILOGIA VOL. I
VV.AA.
GRANICA, 2011

Resumen del libro

Las 60 competencias más utilizadasContiene la descripción de las competencias su definición y apertura en niveles, agrupadas en cardinales, específicas gerenciales y específicas por área.

22.90€

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(Tapa blanda)

  • Ebook en la Casa del Libro:
EL MEJOR NEGOCIO ERES TU
CONECTA, 2012

Resumen del libro

La seguridad en el empleo es cosa del pasado y la competencia en el mercado de trabajo se ha hecho feroz. Todos los sectores económicos están experimentando transformaciones radicales. Frente a esta situación, el cofundador y presidente de LinkedIn, Reid Hoffman, junto con Ben Casnocha, plantean que la clave para impulsar t u carrera en este entorno altamente competitivo radica en gestionarla como si tú mismo fueras un negocio vivo, palpitante y en crecimiento.Partiendo de su experiencia en el lanzamiento de innumerables iniciativas empresariales en Silicon Valley, los autores recomiendan que actúes como un empresario que acaba de lanzar un nuevo negocio: invierte en ti mismo, desarrolla tus contactos, asume riesgos y saca provecho de la incertidumbre y la volatilidad. En estos principios radican las estrategias imprescindibles para avanzar profesionalmente.Tu mejor negocio eres tú te proporciona las herramientas para ponerte al mando de tu carrera y mantener el control sobre tu futuro. ... Leer resumen completo

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17.90€

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(Tapa blanda)

  • Ebook en la Casa del Libro:
  • 2ª Mano desde:
CREACION DE EMPRESAS: GUIA DEL EMPRENDEDOR
PIRAMIDE, 2012

Resumen del libro

Los emprendedores son necesarios siempre, pero muy especialmente en la actualidad. Con esta guía el autor muestra al emprendedor el principio del camino para la creación de una empresa que pasa por encontrar una idea viable como producto y el planteamiento de qué empresa se crearía para producirlo y comercializarlo de tal m anera que, como inversión, la nueva compañía sea viable.Sus contenidos están basados en otra obra del autor sobre el mismo tema pero revisados y ampliados en esta versión, en la que se incluye un caso real sobre el análisis de la idea, esto es, el Plan de Viabilidad de la Idea (PVI), así como el Plan de Empresa. En estos casos el lector podrá comprobar que no hay idea pequeña ni empresa insignificante y que todas deben usar en su planteamiento y gestión las mismas armas y herramientas. El sentido común, la prudencia y el análisis concienzudo son útiles y necesarios para la creación de una empresa sea cual sea la dimensión del proyecto. Lo importante es la supervivencia, y para ello el negocio ha de ser rentable, crear empleo, generar riqueza y, sobre todo, colmar las esperanzas de sus promotores y empleados. En definitiva, entender que la clave del éxito de una empresa reside en no dejar de emprender.El libro va dirigido a ese amplio y diverso, pero siempre insuficiente, mundo de los emprendedores, mujeres y hombres, universitarios y no universitarios, directivos y empresarios, instituciones, empresas, funcionarios y profesores. ... Leer resumen completo

24.50€

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(Tapa blanda)

  • Ebook en la Casa del Libro:
  • 2ª Mano desde:
PODEROSO COMO UN NIÑO: CLAVES PARA RESETEARSE PERSONAL Y PROFESIO NALMENTE
ALTARIA, 2013

Resumen del libro

PODEROSO COMO UNI NIÑO es la historia de un directivo que, de la mano de su mentora, repasa las doce claves para cambiar el modelo de gestión que quiere llevar a cabo en su empresa y se embarca en la preparación de un cambio cultural en su organización. Escrito en formato de diálogo entre los protagonistas. De la mano de El ena, antigua profesora de universidad y ahora su mentora, van analizando cada uno de los elementos clave para generar un cambio cultural en la empresa que empiece en él mismo como responsable último del equipo. Trabajan desde la perspectiva de un concepto nuevo que es el de resetearse. Este concepto está basado en la idea de que el ser humano cuando es niño tiene una serie de conductas poderosas, que se van perdiendo en la edad adulta. Recuperar estos comportamientos en el ámbito empresarial y en otros, es la clave del éxito. Cuando hablamos del concepto resetear se trata de recuperar algo que ya tuvimos, partir de algo que ya sabíamos hacer de forma natural y que dominamos en una época de nuestra vida. No hay que deshacerse de nada, hay que volver a despertar lo que estuvo ahí, pero que se ha ido durmiendo. El libro trabaja doce temas en los que se van extrapolando conductas de la infancia a comportamientos actuales de los profesionales en el entorno organizacional. Los niños son y se sienten seres poderosos y, sin embargo, los adultos en el entorno organizacional pierden la mayor parte de ese poder, de forma inconsciente en muchos casos.Libro dirigido a: 1. Cualquier persona que forme parte de una organización, independientemente del tamaño o el sector en el que se encuentre. 2. Profesionales (empresarios, directivos y mandos intermedios). 3. Público en general, porque trata de conductas del ser humano que pueden llevarse a la vida personal. ... Leer resumen completo

19.50€

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(Tapa blanda)

  • 2ª Mano desde:
COACHING CO-ACTIVO: CAMBIAR EMPRESAS. TRANSFORMAR VIDAS (3ª ED.)
VV.AA.
PAIDOS IBERICA, 2014

Resumen del libro

Cuando este libro, pionero en su campo, fue publicado por primera vez en 1998, sentó las bases de lo que se convirtió en un fenómeno cultural y empresarial que ayudó a introducir el coaching en el ámbito profesional.Coaching co-activo se ha traducido a más de diez idiomas y ha vendido más de 100.000 ejemplares en inglés. Es ta obra ha sido la referencia de múltiples programas de coaching de desarrollo profesional y empresarial, así como de miles de personas que han querido mejorar sus habilidades comunicativas y de liderazgo. El coaching co-activo se basa en la premisa de que la persona es naturalmente creativa, autónoma y que posee grandes recursos, lo cual le permite encontrar sus propias respuestas a los retos a los que se enfrenta en su vida personal y profesional. En lugar de instruir o aconsejar al cliente, el trabajo del coach co-activo consiste en hacerle preguntas que le ayuden a esclarecer sus objetivos, escucharle y darle los recursos necesarios para que emplee las herramientas y la creatividad que ya posee. Todo ello desde una concepción integral del ser humano. ... Leer resumen completo

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19.90€

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(Encuadernación sin determinar)

  • Ebook en la Casa del Libro:
  • 2ª Mano desde:
GUIA DE LOS FUNDAMENTOS PARA LA DIRECCION DE PROYECTOS
VV.AA.
PROJECT MANAGEMENT INSTITUTE

Resumen del libro

Una Guía de los Fundamentos de la Gestión de Proyectos del Conocimiento (PMBOK Guide) Quinta edición refleja la colaboración y el conocimiento de los directores de proyectos de trabajo y proporciona los fundamentos de la gestión de proyectos que se aplican a una amplia gama de proyectos. Esta norma internacionalmente recono cida ofrece a los administradores de proyectos las herramientas esenciales para la práctica de gestión de proyectos y entregar los resultados organizacionales. A Área de Conocimiento 10a se ha añadido; Proyecto de Gestión de los grupos de interés se amplía sobre la importancia de involucrar apropiadamente interesados &@8203;&@8203;en el proyecto en las decisiones y actividades clave. La información de datos del proyecto y el flujo de información se han redefinido para lograr una mayor coherencia y ser más alineado con el modelo de datos, Información, Conocimiento y Sabiduría (DIKW) utilizado en el campo de la Gestión del Conocimiento. Se han añadido cuatro nuevos procesos de planificación: Plan de Gestión del Alcance, Plan de Manejo del Programador, Gestión de Costos del Plan y el Plan de Gestión de las partes interesadas: Estos fueron creados para reforzar el concepto de que cada uno de los planes subsidiarios se integran a través del plan general de gestión de proyectos. ... Leer resumen completo

56.94€

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(Tapa blanda)

EL IMPERIO INVISIBLE
CRITICA, 2013

Resumen del libro

Basado en decenas de entrevistas con emigrantes chinos, policías, fiscales, investigadores, jueces y funcionarios de aduanas de toda Europa, así como del análisis de los sumarios de varias de las operaciones policiales más importantes contra la criminalidad china en por toda Europa, incluida la Operación Emperador, este lib ro revela por primera vez los entresijos del éxito chino y cuestiona el argumento de que éste aporte valor añadido a nuestras sociedades. Respuestas documentadas y que derriban algunos de los mitos que acompañan a las comunidades chinas en el extranjero. Y todo ello es importante por la gran cuestión de fondo que aborda esta obra: ¿Si el producto, los empleados, el importador, el distribuidor y el vendedor minorista, son todos chinos; si las prácticas de contrabando escapan al pago del IVA y al control fiscal; si los benefi cios son reenviados a China sin pasar por los conductos legales; si toda esa riqueza apenas se reinvierte en el país receptor; cuál es el beneficio que generan en nuestras sociedades? ... Leer resumen completo

19.90€

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(Tapa blanda)

  • Ebook en la Casa del Libro:
  • 2ª Mano desde:
REVOLUCIONA TU NEGOCIO CON LAS TECNICAS DE LOS JUEGOS: GAMIFICACION
KEVIN WERBACH
PEARSON, 2013

Resumen del libro

Millones de personas juegan a Farmville, Scrabble y a una incontable cantidad de juegos, generando millones en ventas cada año.La configuración de las técnicas y habilidades de estos juegos ha sido realizada durante décadas de investigación en motivación y psicología: Un juego bien diseñado va directo al corazón de la ment e humana.En Gamificación, Kevin Werbach y Dan Hunter revelan cómo el pensamiento de los juegos enfocando los problemas como un diseñador de juegos puede motivar a empleados y clientes a crear un compromiso que llegue a transformar el negocio.Con la experiencia de un gran número de empresas que ya están utilizando las técnicas de gamificación, se explica cuándo gamificar es lo más sensato y se propone un marco de desarrollo en 6 pasos para su aplicación en marketing, innovación, producción, motivación de empleados, compromiso del cliente e incluso en formación.Los juegos proporcionan soluciones ganadoras a los problemas reales de los negocios:¡Que comience el juego!Conversaciones sobre el libro en Twitter: @gamificación ... Leer resumen completo

14.90€

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(Tapa blanda)

  • 2ª Mano desde:
EL PLAN ESTRATEGICO EN LA PRACTICA (3ª ED.) REVISADA Y ACTUALIZAD A
ESIC EDITORIAL, 2012

Resumen del libro

Los testimonios recibidos de los profesionales en cuyas empresas el autor ha utilizado esta herramienta básica para definir la "hoja de ruta" de cualquier organización muestran que la aplicación de la sistemática de elaboración del plan estratégico que se expone en este libro les ha ayudado a contar con el método necesario para que el equipo de dirección avance con rigor y orden en el proceso de reflexión interna y tenga una guía de referencia sobre los proyectos a los que dedicar los mayores esfuerzos en el futuro. Si a ello añadimos los adjetivos atribuidos a los libros publicados por José Mª Sainz de Vicuña Ancín ("magníficos, útiles, prácticos, rigurosos, amenos, interesantes, profundos, sistemáticos, precisos y actuales"), nos encontramos ante una obra de obligada consulta para todas aquellas organizaciones que se enfrentan a la tarea de elaborar su plan estratégico. El autor del manual clásico en planificación, El plan de marketing en la práctica, del que se han publicado ya 17 ediciones comerciales (además de las realizadas por encargo por diversas organizaciones), presenta en esta obra una guía eminentemente práctica de cara a la elaboración de un plan estratégico tanto para empresas privadas como públicas. La clave del éxito de esta obra ha sido desgranar las diferentes etapas de un plan estratégico, exponiendo tanto su contenido como las diversas herramientas disponibles para su elaboración, e ilustrando con varios casos de pequeñas y medianas empresas el resultado de la utilización práctica de las mismas. El libro contiene nueve capítulos que explican, paso a paso y de forma eminentemente didáctica, cómo una empresa privada puede elaborar su plan estratégico. También hay un capítulo dedicado al sector público. De esta forma, cualquier profesional que tenga que elaborar el plan estratégico de una organización privada, pública o semipública encontrará una guía inigualable para su elaboración. Al menos, así lo han manifestado los lectores de las ediciones anteriores y los clientes de la empresa de consultoría SDV Consultores. ... Leer resumen completo

25.00€

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(Encuadernación sin determinar)

  • 2ª Mano desde:
EL AÑO SIN PANTALONES: WORDPRESS.COM EL FUTURO DEL TRABAJO
ANAYA MULTIMEDIA, 2014

Resumen del libro

¿Qué sucede cuando un gurú de la dirección de la vieja escuela deja atrás sus libros y sus conferencias para dirigir a un joven equipo de una empresa innovadora, sin correo electrónico, sin despachos, sin reglas?La respuesta está en este sorprendente libro acerca del futuro del trabajo. Automattic gestiona WordPress.com, la quinceava Web más popular del planeta, y la organización que lidera WordPress, la plataforma que han seleccionado 60 millones de blogueros para expresar sus ideas en la Web. Sus 120 empleados trabajan desde cualquier lugar del mundo, y únicamente necesitan una conexión a Internet para desarrollar a diario, y poner en marcha, las mejoras del producto. Su éxito está basado en desafiar los principales supuestos acerca de cómo se debe trabajar. ... Leer resumen completo

19.90€

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(Encuadernación sin determinar)

  • 2ª Mano desde:
LOS 7 HABITOS DE LA GENTE ALTAMENTE EFECTIVA: CUADERNO DE TRABAJO
PAIDOS IBERICA, 2014

Resumen del libro

El complemento ideal para un libro clásico que ayudará a los lectores a fijarse objetivos, mejorar sus relaciones personales y abrir el camino para una vida eficaz.Stephen R. Covey presenta un complemento práctico a Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva, que permitirá profundizar en la exploración y comprensión de es te enfoque de eficacia demostrada.Este libro de ejercicios personalizado le permitirá interiorizar los 7 hábitos a través de ejercicios individuales y reveladores, tanto si ya conocen los principios como si no. El libro ofrece soluciones para dificultades personales y profesionales mediante la promoción y la enseñanza de la justicia, la integridad, la honestidad y la dignidad. ... Leer resumen completo

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12.95€

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(Encuadernación sin determinar)

  • 2ª Mano desde:
LAS PEQUEÑAS GRANDES COSAS: 163 TRUCOS PARA CONSEGUIR LA EXCELENC IA
DEUSTO S.A. EDICIONES, 2010

Resumen del libro

Tom Peters presenta su primer libro tras más de una década. Y es que, en un momento de recesión e incertidumbre, los sabios, lúcidos e ingeniosos consejos de Peters son más pertinentes que nunca. Las pequeñas grandes cosas presenta 163 formas de lograr la excelencia en el lugar de trabajo. Lecciones y recomendaciones para s er más eficaces, responsables y profesionales. Nos habla de la importancia de no aplazar las cosas urgentes, de gestionar nuestro tiempo, de jerarquizar, de aprender de los buenos jefes, de marcar una estrategia clara, de tener iniciativa o de tener confianza en uno mismo.Un libro imprescindible tanto para pequeños empresarios como altos directivos de multinacionales. Un alegato en favor de los valores esenciales y una llamada a refexionar sobre aquellas pequeñas GRANDES cosas sobre las que se sustenta el éxito de cualquier proyecto. ... Leer resumen completo

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24.95€

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(Tapa blanda)

  • 2ª Mano desde:
EL PRINCIPITO SE PONE LA CORBATA: UNA FABULA DE CRECIMIENTO PERSO NAL QUE NOS INSPIRA PARA REDESCUBRIR LO QUE DE VERDAD IMPORTA
TEMAS DE HOY, 2011

Resumen del libro

En la consultora SAT reina el malestar y la desconfianza. Hasta que llega Pablo Príncipe, un nuevo director que revolucionala empresa y la vida de sus empleados. Este personaje, les enseña a apreciar el profundo cambio que pueden experimentar los seres humanos y las organizaciones cuando toman conciencia de su verdadero pot encial. ... Leer resumen completo

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(Tapa blanda bolsillo)

  • 2ª Mano desde:
HAZLO AHORA: SUPERA LA PROCRASTINACION Y SACA PROVECHO DE TU TIEM PO LIBRE
ALIENTA, 2011

Resumen del libro

Hazlo ahora es el manual de referencia, aún inédito en España, para superar la procrastinación, ese hábito común de ir dejando de lado el trabajo que tenemos pendiente. Publicado hace ya más de veinte años en EE.UU., este libro nos da pautas y útiles consejos para mejorar nuestra productividad y sacar mayor provecho de nues tro tiempo, evitando así el estrés producido por la acumulación de tareas, las fechas tope de entrega y el trabajo atrasado. ... Leer resumen completo

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12.95€

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  • 2ª Mano desde:
LA FUERZA DE LA ILUSION
ALIENTA, 2011

Resumen del libro

¡Bienvenido al mundo de la ilusión! Al mundo de las emociones, de las sorpresas, de los sueños y la diversión. Al mundo donde nada es lo que parece, donde todo puede suceder, donde no hay nada imposible. Este es un libro sobre el mundo de la magia y de la empresa. Dos ámbitos cuyo principal objetivo es generar ilusión. Todo mago tiene un decálogo de principios que jamás olvida. Ese decálogo se puede trasladar al mundo empresarial, creando un símil altamente efectivo. Un líder eficaz ha de tener en cuenta esos diez principios, vivirlos, transmitirlos y comunicarlos a su equipo. Es una experiencia única y próspera.La Fuerza de la ilusión, es un libro entretenido que te sorprenderá como si estuvieras presenciando un espectáculode magia, dejándote en más de una ocasión con la boca abierta. Seguro que llegarás a cuestionarte si algunas de las cosas que crees haber leído están ahí escritas... ... Leer resumen completo

12.95€

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(Tapa blanda)

  • Ebook en la Casa del Libro:
  • 2ª Mano desde:
LOS 7 HABITOS DE LA GENTE ALTAMENTE EFECTIVA
PAIDOS IBERICA, 2011

Resumen del libro

Un curso dividido en siete etapas que el lector deberá adaptar a su personalidad y a su vida cotidiana. El autor se sirve de anécdotas destinadas a hacernos reflexionar sobre cada uno de nuestros actos y sobre el modo de acceder al cambio. El resultado es el desarrollo del propio carácter, de la integridad, la honestidad y la dignidad humana necesarias para transformar nuestro universo laboral e íntimo en algo auténtico, único e intransferible. ... Leer resumen completo

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9.95€

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(Tapa blanda)

COMO GESTIONAR UNA PYME MEDIANTE EL CUADRO DE MANDO
ESIC EDITORIAL, 2011

Resumen del libro

"Con esta obra, eminentemente práctica, los autores han centrado su esfuerzo en acercar una potente herramienta de gestión, como es el cuadro de mando, a las pymes tan habituales en nuestro territorio. A lo largo de la misma hacen frente a los problemas más frecuentes con los que se encuentran los pequeños empresarios y sus directivos en los procesos de planificación, definición e implantación de un cuadro de mando integral, abordándolos desde este particular punto de vista.La intención de este libro es facilitar los procesos definidos en la literatura existente sobre este tema, que generalmente se dirigen a empresas de un tamaño muy superior y con una filosofía totalmente diferente a la nuestra.El objetivo final de esta obra es capacitar a cada empresario para definir los indicadores necesarios y crear su particular panel de control, a tal fin, el texto hace hincapié en los pilares básicos de estas organizaciones: estrategia, finanzas, clientes, procesos y recursos humanos y aporta ideas para extraer la información necesaria y que ésta pueda ser utilizada de forma eficiente y eficaz.Eduardo Andreu forma parte del Registro General de Asesores Fiscales y posee una experiencia de diez años en el mundo de las finanzas.Rafael Martínez-Vilanova ha desarrollado su actividad profesional entre la gerencia y la dirección comercial y de marketing en diferentes empresas." ... Leer resumen completo

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(Tapa blanda)

  • 2ª Mano desde:
FUNKY BUSINESS FOREVER: COMO DISFRUTAR CON EL CAPITALISMO
PRENTICE-HALL, 2008

Resumen del libro

Funky Business Forever trata sobre todo aquello que es nuevo en la economía y desde 2000, en el año que se publicó Funky Business el mundo ha cambiado mucho.Los autores plantean como asunto clave en el plan del día mundial el cambio climático.Ningún libro de negocios puede resolver el cambio climático, pero sí puede marcar la diferencia al formar las organizaciones y líderes que piensen en responsabilidades más allá de la cuenta de resultados. ... Leer resumen completo

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(Tapa blanda)

MARCA PERSONAL: COMO CONVERTIRSE EN LA OPCION PREFERENTE (2ª ED.)
ESIC EDITORIAL, 2012

Resumen del libro

¿Qué es una marca? Según el diccionario es una huella imborrable. Así de sencillo. Pues bien, ¿Que ocurriría si aplicásemos este concepto a las personas? ¿Podemos conseguir diferenciarnos y sobresalir en un mundo homogéneo? ¿Ser más valorados? ¿Ser percibidos como referentes? En definitiva ¿Hay alguna forma de crear Marcas Personales? La respuesta es afirmativa. De hecho desde hace siglos hay personas que lo han hecho aunque no le hayan puesto un nombre. En este libro aprenderás como hacerlo de una forma científica y sistemática. La Marca Personal es útil en cualquier situación en la que exista una relación entre personas que satisfacen necesidades mutuas. En nuestra sociedad es imposible conseguir nada sin la ayuda de otros. Por eso es necesario aprender a gestionar la confianza y el valor que proporciona la Marca Personal. Este libro explica como podemos gestionar ese vínculo para ayudarnos a conseguir nuestros objetivos personales y profesionales. El Branding Personal nos ayuda a elaborar estrategias de posicionamiento para ocupar un lugar preferente en la mente de los demás. Por lo tanto, el libro está dirigido a todos aquellos profesionales que deseen progresar en su trabajo, que estén pensando realizar una transición profesional o que quieran posicionarse en su sector como los expertos de referencia. También está dirigido a los directivos que representan a su empresa, a los equipos que están interaccionando con los clientes y en general a todos los que tengan una relación directa con cualquiera que contacte con una empresa. En este momento, todos y cada uno de los profesionales son su propia marca pero también la de la organización que representan. Este libro proporciona las ideas y las herramientas para que los profesionales aprendan a ocupar un lugar preferente en el mercado, para convertirse en los expertos a los que recurrir. Pero también para que cualquier persona saque mayor partido a su vida gestionando la percepción que los demás tienen de ella, empezando por uno mismo. ... Leer resumen completo

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18.00€

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(Tapa blanda)

ESTRATEGIAS DE LIDERAZGO Y DESARROLLO DE PERSONAS EN LAS ORGANIZA CIONES
PIRAMIDE, 2007

Resumen del libro

El ejercicio profesional de la gestión de personas en el ámbito de los Recursos Humanos requiere tres elementos básicos para responder acertadamente a los desafíos que las empresas presentan en la actualidad: en primer lugar, modelos teóricos, porque son el conocimiento del que debe partir el profesional; en segundo lugar, la metodología para seguir un camino ordenado y coordinado; y en tercer lugar, las herramientas necesarias para la aplicación de los anteriores. El conjunto de los tres dará como resultado un buen profesional. La gestión de personas necesita, pues, formación práctica y conceptual, saber y saber hacer para asumir eficazmente el papel de la dirección de equipos de trabajo. ... Leer resumen completo

26.50€

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(Tapa blanda)

  • 2ª Mano desde:
METAMANAGEMENT (PACK): COMO HACER DE SU VIDA PROFESIONAL UNA OBRA DE ARTE (3 VOLS)
GRITO SAGRADO (ARGENTINA), 2007

Resumen del libro

Metamanagement es una obra fundamental que ofrece un conjunto de herramientas únicas para integrar formas de vida honorables con organizaciones innovadoras.

69.00€

69.00€

(Encuadernación sin determinar)

HAGAMOSLO: LAS CLAVES DEL EXITO DEL FUNDADOR DE VIRGIN
ARCOPRESS, 2008

Resumen del libro

En Hagámoslo, comparto contigo mis ideas y el secreto de mi éxito con la esperanza de que te ayude a conseguir tus metas personales. Cada vez nos damos más cuenta de los efectos de nuestras acciones en el medioambiente, y creo firmemente que todos tenemos la responsabilidad de no hacer daño. Muchas cosas han cambiado desde que fundé Virgin en 1968, y explicaré cómo tengo la intención de llevar mi negocio y mis ideas al siguiente nivel, y las nuevas y excitantes áreas —tales como lanzar carburantes Virgin— que es en lo que actualmente se está moviendo Virgin. Pero también he reunido todas las lecciones importantes, los buenos consejos y los dichos inspiradores que me han ayudado a lo largo del camino hacia el éxito. Irónicamente, nunca he sido uno de esos que hacen las cosas al pie de la letra, pero me han inspirado e influido muchas personas extraordinarias. Espero que tu también encuentres un poco de inspiración en estas páginas ... Leer resumen completo

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  • 2ª Mano desde:
LIDERES
PAIDOS IBERICA, 2008

Resumen del libro

El libro considerado como uno de los mejores libros sobre empresa de todos los tiempos por el Financial Times llega ahora en edición de bolsillo.Todos los empresarios deberían prestar atención al mensaje que propone este volumen y actuar en consecuencia. Warren Bennis y Burt Nanus han escrito una obra maestra, un libro trep idante... Estaremos siempre en deuda con los autores.TOM PETERS, autor de En busca de la excelenciaEn una época en que las empresas requieren cada vez menos managers para mantener las cosas en su sitio y más líderes para encabezar el cambio, este libro constituye una valiosa adquisición para la biblioteca de cualquier ejecutivo.ROSABETH MOSS KANTER, autora de Las nuevas fronteras del management y La nueva clase dirigente mundial (ambos publicados por Paidós) ... Leer resumen completo

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FUNDAMENTOS DE DIRECCION DE EMPRESAS. CONCEPTOS Y HABILIDADES DIR ECTIVAS
VV.AA.
EDICIONES PARANINFO, S.A., 2006

Resumen del libro

Esta obra enfatiza la importancia del aprendizaje basado en competencias. Su objetivo es formar los futuros profesionales de la Dirección de Empresas abarcando el nivel de las habilidades o "saber hacer" y el de las actitudes y los valores o el "saber estar", unido a un desarrollo riguroso de los conocimientos o del "saber" . El libro combina tres planos que van desarrollándose de forma incremental: el logro de conocimientos teóricos básicos acerca de la empresa y su dirección; el desarrollo de ciertas habilidades o "saber hacer" imprescindibles para un futuro directivo; y el fomento de actitudes, valores y normas necesarias para el desarrollo de la actividad profesional. Este enfoque hacia el aprendizaje activo del estudiante y las competencias profesionales es el elemento distintivo de la obra y está presente en toda ella. ... Leer resumen completo

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37.70€

37.70€

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  • 2ª Mano desde:
SE TU PROPIO COACH: COMO DIRIGIR TU VIDA Y HACER REALIDAD TUS SUEÑOS
OBELISCO, 2007

Resumen del libro

“¡Inmensamente persuasivo y práctico!” - Andrew Shields, Time Out. ¡Empieza aquí mismo… y ahora mismo! En este libro altamente motivador, Fiona te muestra cómo ser tu propio coach para que tus sueños se hagan realidad, alcances tus metas y te conviertas en la persona que realmente quieres ser. Sus técnica s sencillas y efectivas te permitirán: Crear la vida que siempre has querido, aquí y ahora mismo. Forjar tu propio poder y emanar autoconfianza. Aumentar tu autoestima. Cultivar el carisma y el magnetismo personal. Crear grandes expectativas para ti mismo y para tu vida. ... Leer resumen completo

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