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EL MITO DE LA MOTIVACION: COMO ESCAPAR DE UN CALLEJON SIN SALIDA

Empleo y mercado de trabajo. Recursos humanos

Empresa

Reinhard K. Sprenger está considerado como el más significativo experto alemán en cuestiones directivas. Entre sus clientes se cuentan casi todas las empresas del Dax-100. Con sus libros: El mito de la motivación y El principio de la Autorresponsabilidad, hoy ya convertidos en clásicos, Reinhard K Sprenger ha transformado el mundo del management. Elogios, primas, bonificaciones, incentivos, retribuciones variables dependientes del rendimiento: todos los trucos y artimañas practicados en las empresas para motivar a los colaboradores son contraproducentes. Reinhard Sprenger muestra, en este libro, cómo puede usted conseguir que su personal rinda con alegría y que no le abandonen los buenos colaboradores.

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lector anónimo

06/07/2006 Tapa blanda

Libro muy crítico con las prácticas motivacionales tradicionales. Una visión muy actualizada de la motivación. Imprescindible para abordar la gestión de la motivación de forma innovada.

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