Impacto o nada

La forma más poderosa de competir

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Sinopsis

¿Qué hace que una gran empresa crezca de verdad y otra se quede atrás? ¿Qué hace que una tienda de barrio pase del riesgo de desaparecer a convertirse en el centro de todo?​
Durante años se pensó que bastaba con competir en precio, en producto o en tamaño. Javier Benavente Barrón defiende en este libro algo distinto que no se suele enseñar en las escuelas de negocios: las empresas más sólidas, y da igual el tamaño, son las que entienden mejor a las personas y convierten ese conocimiento en una forma de actuar.​
A partir de su propia experiencia —marcada por un accidente que cambió su manera de mirar la vida y la empresa—, de décadas como emprendedor y empresario y de datos inéditos de los estudios sobre absentismo y retail desarrollados por su empresa, Vivofácil, el autor muestra que facilitar la vida es una decisión estratégica. Una forma de atraer talento, generar confianza, fidelizar clientes, reducir desgaste interno y construir negocios más fuertes.​
En estas páginas hay reflexión, aprendizaje y multitud de casos reales. Impacto o nada es un manual profundamente práctico para ganar la confianza y conseguir el mayor éxito empresarial de forma sostenida, con una estrategia ya probada en cientos de empresas de todos los tamaños: el mercado no será de quienes solo vendan, sino de quienes sepan aportar valor.

Ficha Técnica

Editorial: Medialuna

ISBN: 9791399205121

Idioma: Castellano

Número de páginas: 208

Encuadernación: Tapa blanda

Fecha de lanzamiento: 25/06/2026

Año de edición: 2026

Plaza de edición: Es
Alto: 21.5 cm
Ancho: 14.5 cm
Grueso: 1.2 cm
Peso: 320.0 gr

Especificaciones del producto

Escrito por Javier Benavente Barrón

Javier Benavente Barrón (www.javierbenavente.com) es un empresario vocacional. En 1985 creó, partiendo de cero, Alta Gestión, origen de Human Group. Dos décadas después, en 2005, cuando la vendió a la multinacional más grande del sector, la empresa tenía una plantilla de 25 000 personas. En 1999 fundó también Alares, de la que hoy sigue siendo presidente. Se trata de una empresa especializada en la asistencia a las personas de cualquier edad, con el fin de mejorar su calidad de vida y apoyarlas en la conciliación de su vida personal, laboral y familiar. Además, gestiona actividades y procesos para las empresas que siempre realiza con personas con discapacidad. Emprendedor en serie desde muy joven, le apasionan, por encima de todo, las personas. Afirma que detrás de las empresas, los productos-servicios, las marcas, las ventas y los resultados solo hay una cosa: personas. Es también fundador de dos ONG, Fundación Alares, de la que es presidente, y Fundación para la Diversidad, de la que es presidente de honor.
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