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UNIVERSIDADES CORPORATIVAS

 (En papel)

ANTONIO RUBIO

, 2012
  • Nº de páginas: 192 págs.
  • Encuadernación: Tapa blanda
  • Editorial: LID
  • Lengua: CASTELLANO
  • ISBN: 9788483565964
En una sociedad en constate cambio y en un mercado en permanente transformación, las empresas necesitan mejorar cada día y, con ellas, sus empleados. La formación personalizada para lograr la mejora permanente de los empleados es esencial, y las universidades corporativas surgen como el mejor instrumento para lograrlo. Tras una profunda investigación, el equipo de I+D+i de Overlap explica todos los pasos necesarios para idear, crear, gestionar, evaluar y difundir las universidades corporativas, utilizando ejemplos exitosos de las empresas que más pueden aportar en este campo de la gestión empresarial.

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DIRECCION DE EMPRESAS PEQUEÑAS Y MEDIANAS EN EL SIGLO XXI (2ª ED ) MARCELINO ELOSUA ANTONIO HIDALGO NUCHERA JULIAN PAVON MOROTE

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GENESIS DEL CONSEJO JOSE MARIA NAVARRO-RUBIO JOSEP TAPIES

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IGUALDAD Y DIVERSIDAD ELENA CARANTOÑA

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• Prólogo de Ed Cohen • Razón de ser • Qué es una universidad corporativa • Fundamentos de la universidad corporativa Sistema de Detección de Necesidades Multinivel (SDNM), Estilo de gestión corporativo propio , Organización: estructura interna de la universidad corporativa • Plan estratégico de la universidad corporativa: la hoja de ruta • Operatividad de la universidad corporativa: Estrategia de aprendizaje y estándares formativos, Personalización de los sistemas de gestión del aprendizaje, • Difusión de la universidad corporativa!

Datos del libro

  • Nº de páginas: 192 págs.
  • Editorial: LID
  • Lengua: CASTELLANO
  • Encuadernación: Tapa blanda
  • ISBN: 9788483565964
  • Año edición: 2012
  • Plaza de edición: MADRID
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Resumen

En una sociedad en constate cambio y en un mercado en permanente transformación, las empresas necesitan mejorar cada día y, con ellas, sus empleados. La formación personalizada para lograr la mejora permanente de los empleados es esencial, y las universidades corporativas surgen como el mejor instrumento para lograrlo. Tras una profunda investigación, el equipo de I+D+i de Overlap explica todos los pasos necesarios para idear, crear, gestionar, evaluar y difundir las universidades corporativas, utilizando ejemplos exitosos de las empresas que más pueden aportar en este campo de la gestión empresarial.

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