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EQUIPOS IDEALES

Cómo reconocer y cultivar las tres virtudes esenciales

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Sinopsis

En esta nueva historia, Patrick Lencioni nos explica la importancia de conocer cuales son las tres virtudes esenciales que tiene que tener toda persona para poder trabajar en equipo. Lo hace a través de la historia de Jeff Shanley, un ejecutivo que tiene que salvar una empresa llena de problemas internos, aunque con gente capacitada. En su búsqueda por rescatar el espíritu de equipo y renovar la cultura de la empresa tiene que evaluar a la gente con la que cuenta y a la gente que necesita contratar.En su camino, Jeff contará con un par de aliados, y entre todos conseguirán descifrar cuáles son las tres virtudes esenciales que tiene que tener toda persona para funcionar bien en un equipo. Si falta cualquier de las tres virtudes es mejor deshacerse de esa persona, porque a la larga traerá más problemas que soluciones.Imprescindible para cualquiera que tenga que contratar personas o reorganizar equipos de trabajo.
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Ficha Técnica

Traductor: Martín Rodríguez-courel Ginzo

Editorial: Empresa Activa

ISBN: 9788416715770

Idioma: Castellano

Número de páginas: 256

Fecha de lanzamiento: 23/01/2017

Año de edición: 2017

Colección:
Narrativa empresarial

Especificaciones del producto

Patrick Lencioni

Escrito por Patrick Lencioni

Patrick Lencioni es el fundador y presidente de The Table Group, una compañía especializada en salud empresarial y desarrollo de equipos. Como consultor y conferenciante principal ha trabajado con miles de ejecutivos de empresas de muy diferente tipología, desde empresas incluidas en la lista «Fortune 500» y startups de alta tecnología hasta universidades y ONG. Lencioni es autor de once libros de empresa, con más de cinco millones de copias vendidas.
Para más información sobre el autor y para inscribirse en sus newsletter, puede acudirse a www.tablegroup.com .
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M
Melanie Martin moreno

| hace 5 años

Sin duda uno de los mejores libros sobre liderazgo y trabajo en equipo.


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